قجی دات کام
هرگز نگو ای خدا مشکل بزرگی دارم بلکه همیشه بگو ای مشکل خدای بزرگی دارم . یا حق
صفحه نخست       پست الکترونیک          تماس با ما              ATOM            طراح قالب
گروه طراحی قالب من گروه طراحی قالب من گروه طراحی قالب من گروه طراحی قالب من گروه طراحی قالب من
درباره وبلاگ


بسم الله الرحمن الرحیم
سایت اینترنتی قجی دات کام در خدمت تمام بازدید کنندگان محترم میباشد این سایت در تمام زمینه ها فعالیت دارد شما براحتی میتوانید در این سایت نویسنده شوید برای این کار کافی است که مطالب مورد نظر خود را از طریق بخش نظرات هر پست یا از قسمت ارتباط با مدیر برای ما ارسال کنید تا پس از تایید مدیریت به نمایش گذاشته شود و همه ی بازدیدکنندگان استفاده کنند در ضمن مطالب ارسالی دوستان با نام خودشان در سایت قرار داده میشود دوستان عزیز میتوانند اس ام اس های خود را به شماره 09139205886ارسال کنند تا با نام خودشان در سایت قرار داده شود سایت اینترنتی قجی دات کام برای تمام بازدید کنندگان خود آرزوی موفقیت میکند دوستان عزیز میتوانند با عضویت در خبرنامه ی سایت تمام اس ام اس ها و مطالب سایت را در ایمیل خود دریافت کنند.این سایت توسط محمدرضا رادان ایجاد شده است این سایت صرفا جهت سرگرمی و آموزش بوده و قصد توهین به هیچ نژاد یا قومیتی را ندارد.
با آرزوی موفقیت برای شما نویسنده محمدرضا رادان

مدیر وبلاگ :محمدرضا رادان
مطالب اخیر
تنور گفت‌وگوهای تعیین بسته مزد ۹۵ گرم شده و پیشنهادات گروه‌های مختلف در حال ارائه است. با این وجود، اگر روال سال‌های اخیر طی شود، افزایش حداقل مزد سال آینده رقمی بین ۱۰۰ تا ۱۲۰ هزار تومان خواهد بود. 
به گزارش مهر، چرخه معیوب تعیین دستمزد در ایران به نحوی است كه هر ساله حرف‌هایی تكراری از سوی هر یك از گروه‌های كارگری، كارفرمایی و دولت زده می‌شود ولی در نهایت از بسته جدید افزایش حقوق‌ها ۱۰۰ تا ۲۰۰‌هزار تومان بیشتر بیرون نمی‌آید. كارگران مرتباً می‌گویند توان تأمین زندگی خود را ندارند، كارفرمایان هم می‌گویند توان پرداخت بیشتر را ندارند و دولت هم می‌خواهد با گرایش به كارفرمایان، به كارگران بقبولاند كه امسال را هم قبول كنید تا سال بعد!
البته نگاهی به آمارها نشان می‌دهد میزان حداقل دستمزد مشمولان قانون كار در سال‌های گذشته چند برابر شده و این افزایش‌ها تا ۶۸ برابر نیز در برخی مزایای جانبی شغل اتفاق افتاده اما هیچ‌گاه این سرعت رشد به شتاب افزایش قیمت‌ها و هزینه‌های جدیدی كه توسط دولت‌ها یا اقتصاد به خانوارها تحمیل می‌شود، نرسیده است، ‌بنابراین اگر روال ۱۳ سال گذشته در تعیین میزان افزایش حداقل مزد سال ۹۵ هم تكرار شود كه احتمال بسیار زیادی دارد، نهایت افزایش مزد برای حداقل‌بگیران ۱۰۰ تا ۱۲۱ هزار تومان خواهد بود، به این ترتیب از محتمل‌ترین گزینه‌ها و سناریوهای حداقل دستمزد سال آینده می‌توان به ۸۱۲ هزار تومان و ۸۳۳ هزارتومان اشاره كرد. 
آمارها نشان می‌دهند در فاصله سال‌های ۸۲ تا ۹۴ میزان افزایش حداقل دستمزد 3/8 برابر بوده، پایه سنواتی روزانه 08/14 برابر شده، بن نقدی 75/68 برابر و حق اولاد نیز 3/8 برابر شد، همچنین حق مسكن 3/3 برابر شد كه البته قرار بود این میزان رشد در سال‌جاری 6/6 برابر باشد كه با مخالفت دولت روبه‌رو شد. 
اصغر آهنی‌ها در گفت‌وگو با مهر با بیان برخی پیشنهادات كارفرمایان درباره افزایش حقوق و دستمزدها در سال آینده گفت: از سال ۵۷ تا به امروز میانگین نرخ تورم ۲۰ تا ۲۲ درصد بوده اما میانگین افزایش حقوق‌ها ۲۳ درصد گزارش شده است. 
نماینده كارفرمایان در شورای عالی كار اظهار داشت: متأسفانه حقوق و دستمزها در حال حاضر بر مبنای بهره‌وری نیست و در قانون كار ساعت مزدی تعریف شده است، بنابراین اگر مبنای كار بهره‌وری شود، افراد در قبال كار بیشتر، دریافتی بالاتری خواهند داشت. 
آهنی‌ها ادامه داد: ساختار قانون كار باید تغییر یابد تا بتوان سیستم پرداخت حقوق‌ها را به كارمزدی تغییر داد، همچنین بنگاه‌ها باید به سمت كاهش هزینه‌ها بروند تا بتوان میزان پرداخت دستمزدها را تقویت كرد. 
وی با ارائه برخی پیشنهادات به دولت برای حمایت مستقیم از معیشت نیروی كار، گفت: دولت می‌تواند خط فقر را اعلام و به همان میزان، حقوق‌ها را از پرداخت مالیات معاف كند. اگر چنین شود، یعنی اینكه دولت به صورت مستقیم وارد شده و حقوق نیروی كار را افزایش داده است. 
این مقام مسئول كارفرمایی كشور بیان داشت: دولت می‌تواند با پرداخت بدهی‌های تأمین اجتماعی و هر كار دیگری كه بتوان با آن شرایط زندگی كارگران را بهبود بخشید، در چارچوب قانون عمل كند.




نوع مطلب : اخبار، 
برچسب ها : افزایش حقوق در سال 95، حقوق در سال 95 چقدر افزایش می یابد، همه چیز در مورد حقوق سال95، حقوق 95 و مالیات آن، معافیت های مالیاتی حقوق 95، حقوق 95 کی قطعی می شود، مشخص شدن حقوق و مزایای سال 1395،
لینک های مرتبط : همه چیز در مورد حقوق و دستمزد سال 1395،حقوق و دستمزد در سال 95 ایا واقعاً منصفانه ست ،حقوق و دستمزد در سال 1395 چقدر افایش خواهد یافت،
          
شنبه 28 آذر 1394
 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر
نظرات پس از تایید نشان داده خواهند شد.





صفحات جانبی
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :
امکانات جانبی





Powered by WebGozar